刚刚办完生育金领取手续,好像我能领到2万多的生育保险。 家里没人看娃,我可能得考虑做全职妈妈了。 为什么不等休完产假,这么着急辞职呢? 年龄大于23岁零9个月以上的女职工生孩子之后最少可是有158天的产假哦。
反正都是休息,而且生育金待遇的手续也办好了,这期间单位也不给我开工资,单位缴纳五险,还要扣我个人缴费部分,早几个月辞职,有什么不一样?
小编提示各位女性小伙伴:
不要认为宝宝生下来,报销手续办理完,就万事大吉了。
生完宝宝第二个月,各位妈妈到单位所在区社保部门办理完生育险报销手续后,所有费用会在两个月之后的月末打入妈妈们的账户里,但是是分5~6个月发放的哦。
重点是,在领取生育津贴期间,社保是必须一直缴纳的哦。如果辞职意味着企业为员工缴纳的社保会中断,生育津贴也会停止发放。
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